Ssk Emeklilik Şartları

Ssk Emeklilik Şartları

Emekliliği bekleyen tüm çalışanlar, emekliliğin şartlarını, gün ve prim sayısını ve emeklilik için neler gerektiğini araştırmaktadır. Çünkü tüm çalışanların emekliliğe hak kazanabilmesi için bazı şartları yerine getirmesi gerekir. Sigorta başlangıç tarihi ne kadar eski tarih ise, yaş ve prim gün sayısı şartları o kadar kolaylaşmaktadır. Sigortalı çalışanların emekliliği için, belirli bir süre sigortalı olması, yine belli bir süre sosyal güvenlik primi ödenmiş olması ve belirli bir yaşı doldurmuş olması gereklidir. Bu üç şarttan bir tanesi bile eksik olsa, kişi emekli olamaz ve emekli maaşına bağlanmaz.

Erkeklerde Emeklilik

Sigorta başlangıç süresi 08/09/1976 yılından önce olan erkek sigortalılar, 55 yaşını doldurmuş olması ve en az 5000 iş günü olması gerekmektedir. Ya da 55 yaşını doldurmamış olmakla beraber, 25 yıldan beri sigortalı bulunma ve en az 5000 iş günü yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemiş olma şartlarını yerine getirenler, tam emekli aylığına hak kazanmaktadırlar.

Sigorta başlangıç süresi, 08/09/1999 günü ve sonrası işe giren erkeklerin emekli olabilmeleri için 60 yaşını tamamlamış ve en az 7000 iş günü sayısı ile emekli olabileceklerdir. Görüldüğü üzere 08.09.1999 gününden sonra işe girenler için sigortalılık süresi diye bir şey kalmamıştır. 7000 iş gününü doldurmak ve 60 yaşını tamamlayıp 61 yaşından gün alması gerekmektedir.

4500 Gün İle Erkeklerde Emeklilik;

Erkek sigortalıların 60 yaşını doldurmuş olması, 25 yıldan beri sigortalı bulunması ve en az 4500 gün kadar prim ödemesi şartı ile kısmı emekli olabilirler. 7200 günü 31.12.2005 tarihine kadar tamamlayan erkekler 60 yaşında emekli olur ama diğerleri için tablo aşağıdadır.

01.05.2008 Tarihinden Sonra İşe Giren Erkeklerin Şartları;

  • 01.2036 ila 31.12.2037 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 61 yaş
  • 01.2038 ila 31.12.2039 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 62 yaş
  • 01.2040 ila 31.12.2041 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 63 yaş
  • 01.2042 ila 31.12.2043 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 64 yaş
  • 01.2044 ila 31.12.2045 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 65 yaş
  • 01.2046 ila 31.12.2047 tarihleri arasında 7200 günü tamamlayan için 65 yaş şartı aranmaktadır.

5400 Gün İle Erkeklerde Emeklilik;

Sigortalı olma tarihi 01/05/2008 tarihi ve sonrası işe girmiş erkek çalışanlardan 5400 gün şartı aranmaktadır. Emeklilik yaşının tespiti ise 5400 günü tamamladıkları ya da tamamlayacakları zamana göre belli olur. Örneğin, 5400 günü 31.12.2005 tarihine kadar tamamlayan erkekler 63 yaşında emekli olur.

Diğer Erkek Çalışanlar İse,

  • 01.2036 ila 31.12.2037 tarihleri arasında 5400 günü tamamlayan erkeklerden 64 yaş sınırı aranmaktadır.
  • 01.2038 gününden sonra 5400 günü tamamlayan erkekler için 65 olarak uygulanır. Ancak yaş hadlerinin uygulanması 5400 prim gün sayısı şartını doldurduğu tarihte geçerli olan yaş hadleri esas alınır.

Kadınlarda Emeklilik

Kadınlar, belirli süre sigortalı olup bu süre içinde primlerini eksiksiz ödendiği ve yaş şartını da yerine getirdiği sürece, erkeklere göre daha az prim ödeme gün sayısı ile daha erken yaşta emekliliğe hak kazanmaktadırlar. Kadın çalışanlar yaş haddinde de emekli olup kısmi aylık alabilirler. SSK kapsamında bayanların emekli yaşı işe ilk giriş tarihine göre değişmektedir.

İlk sigorta giriş tarihi 01.05.2008 tarihinden sonra sigortalı olmanız halinde 58 yaş ve 7200 gün şartı ile emekliliğe hak kazanabilir. Ancak 58 yaşında emeklilik hakkı elde edebilmeniz için 7200 iş gününü 31.12.2035 tarihine kadar doldurmuş olmak gerekir.

3600 gün çalışma ve 15 yıllık sigortalılık süresini;

  • 05.2002 tarihinden önce tamamladıysanız 50 yaşında,
  • 05.2002-23.05.2005 tarihleri arasında tamamladıysanız 52 yaşında,
  • 05.2005-23.05.2008 tarihleri arasında tamamladıysanız 54 yaşında,
  • 05.2008-23.05.2011 tarihleri arasında tamamladıysanız 56 yaşında,
  • 05.2011 tarihinde sonra tamamladıysanız 58 yaşında 3600 gün ile emeklilik hakkı elde edebilirsiniz.

Bayanların SSK ya da diğer kapsamlarda ilk işe giriş tarihi 08.09.1999 tarihi ile 30.04.2008 tarihleri arasında ise; 4500 gün, 25 yıllık sigortalılık süresi ve 58 yaş sınırını tamamlaması halinde SSK yaş haddinden emekli olabilir.

SSK ya da diğer kapsamlarda ilk işe giriş tarihi 01.05.2008 tarihi ve sonrası ise 5400 gün ve 61 yaşı tamamlanması halinde emekliliği hak edebilir. Fakat yine bu tarihten sonra sigorta girişi olan bayanlar emeklilikte kademeli geçişe tabidir. 5400 günden 61 yaşında emekli olabilmeleri için 5400 günü en geç 31.12.2035 tarihine kadar tamamlamış olması gerekir.

Ayrıca; 5400 günlük prim gününü;

  • 12.2037 tarihine kadar tamamlamanız halinde 62 yaşında,
  • 12.2039 tarihine kadar tamamlamanız halinde 63 yaşında,
  • 12.2041 tarihine kadar tamamlamanız halinde 64 yaşında,
  • 01.2042 tarihinden sonra tamamlamanız halinde ise 65 yaşında emekli olabilirsiniz.

Kısaca, kaç yaşında emekli olunacağı sigorta gün sayısı, yıl ve sigorta primine bağlıdır. Örneğin sigorta giriş tarihiniz çok eski olsa bile arada çok boşluk (çalışılmayan, sigorta ödenmeyen günler) olduğunu var sayarsak yıl ve sigorta gün sayısı doldurulamayacağı için yine yaş olarak daha geç emekli olabilirsiniz.

Oy Verirmisiniz ?
Kullanıcı Oyları
Ortalama 0 Puan 0]
BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ

error: Content is protected !!